Rejoindre le collectif

Introduction

Présentation

Audiodidact est un collectif bénévole et indépendant spécialisé dans le partage de fictions sonores et l’entraide entre créateurs de fictions. Son objectif est de permettre à des artistes débutants et motivés de se révéler tout en contribuant à faire connaître la fiction sonore en France. Nous nous organisons donc en pôles dans lesquels les membres du collectif agissent : que ce soit pour la communication, l’aide aux projets ou même l’évènementiel, vous trouverez chaussure à votre pied.

Organisation

Responsable de Pôle

Un responsable collectif a comme rôle de coordonner le pôle qui lui est attribué. Son travail consiste à organiser les tâches, à former aux outils requis pour le travail du pôle et à permettre l’accès à une gestion décisionnelle collective pour les référents sous sa responsabilité. Les responsables sont les coordinateurs du collectif.

Référent de Pôle

Un référent collectif a comme rôle de permettre le bon fonctionnement de son pôle. Être force de proposition lui permet de participer activement aux prise de décisions de son pôle et du collectif. Ses tâches dépendront des pôles choisis et de ses envies. Les référents sont le cœur du collectif.

Les Pôles

Pôle Production & Création

Les Référents affectés à ce pôle supervisent la relation entre les créatifs et le collectif. Ils s’occupent de leurs dossiers, suivent leurs projets et leur proposent une aide adaptée à leurs besoins.

Pôle Équipe

Pour que tout pôle puisse fonctionner en harmonie avec les autres, des Référents assurant la médiation deviennent indispensables. Ils ont pour rôle de permettre une communication interne efficace et d’aider à la motivation générale ; mais aussi de résoudre les éventuels conflits qui pourraient impacter le collectif en interne.

Pôle Technique

Gestion du site, de ses pages… archimestres du code et du ftp, ils prennent en charge toute la partie technique relative au front end et back end du site.

Pôle Communication

Les Référents affectés à ce pôle organisent et font la communication du collectif. Ils gèrent les réseaux et réfléchissent aux moyens d’atteindre de nouveaux créatifs et auditeurs.

Pôle Communautaire

Leur rôle est de proposer des évènements et des animations à la communauté. Les Référents s’occupent aussi bien de la modération des plateformes communautaires (Discord, Forum) que de l’organisation d’évènements IRL (rencontres, conventions).

Pôle Partenariat

Les Référents affectés à ce pôle assurent le réseautage et la bonne relation avec les actuels et futurs partenaires. Grâce à eux, il est possible d’organiser des projets en collaboration avec plusieurs groupes et collectifs.

Pôle Administratif

Ils assurent la bonne tenue des documents internes du collectif. Ils proposent des outils servant à la gestion et des données de celui-ci. Ils font office de secrétaire et peuvent aider à la rédaction de documents “officiels”.

Fonctionnement

Échange & Équipe

Le collectif s’organise à l’aide de l’application Discord. Elle permet de discuter de manière instantanée d’affaires urgentes, de mettre en place des réunions et d’assurer une bonne partie de la gestion essentielle.

Les décisions sont discutées et débattues de manière horizontale. Nous organisons une réunion Discord toutes les deux semaines afin de faire un point sur les avancées, le collectif, les projets et les choses à faire : C’est généralement l’occasion de faire des tours de tables pour que les opinions et propositions de chacun soient entendues.

Force de proposition

Nous considérons que chaque référent du collectif incarne le collectif, et ce, dès l’instant où il l’intègre. Des idées, tout le monde en a, il ne faut donc pas avoir peur d’en faire part : toute innovation est bonne à prendre si cette dernière est expliquée, justifiée et argumentée.

Respect & Investissement

Nous n’attendons pas que vous dédiez votre vie au collectif. Arriver à contribuer à hauteur d’une à deux heures par semaines sera déjà apprécié. De plus, votre vie privée et problèmes persos seront toujours plus importants que les tâches requises par le collectif. Nous attendrons simplement d’être prévu sommairement en cas de longue absence (plus d’une semaine), juste savoir quand vous serez de retour et prêts à aider. Tout le pôle Équipe sera d’ailleurs à disposition si vous souhaitez parler avec eux, leur rôle est d’écouter et de vous aider à vous sentir à l’aise avec nous.

Coté respect, nous mettons ce paragraphe, même si en substance, c’est normalement acquis pour tout le monde que les échanges et discussions doivent se faire dans le calme et la courtoisie élémentaire.

Nous rejoindre

S’il y a un des pôles qui vous intéresse, je vous invite à contacter le responsable de pôle concerné par MP sur Discord afin de démarrer le processus avec. Vous évoquerez ensemble votre motivation, vos idées pour le collectif et discuterez du fonctionnement du pôle. Ainsi pourra être validé votre adhésion en tant que Référent dans le pôle défini.

Se rendre sur le Discord Communautaire